Technicien Ordonnancement H/F - 10

Vous cherchez un environnement de travail dynamique dans une entreprise leader dans son domaine ? Alors vous avez cliqué sur la bonne offre d'emploi !
Je m'appelle Gaëtan, je suis consultant en recrutement et je recherche un Technicien Ordonnancement H/F pour un des mes clients industriels de la Sarthe qui compte près de 400 collaborateurs.Vous cherchez un environnement de travail dynamique dans une entreprise leader dans son domaine ? Alors vous avez cliqué sur la bonne offre d'emploi !
Je m'appelle Gaëtan, je suis consultant en recrutement et je recherche un Technicien Ordonnancement H/F pour un des mes clients industriels de la Sarthe qui compte près de 400 collaborateurs.

Rattaché au Responsable Logistique opérationnel, au sein d'une équipe de 7 Techniciens Ordonnancement, vous définissez et ordonnancez les lignes de production et vous analyser et garantissez le lancement d'OF.
A ce titre, vos missions sont le suivantes :
Analyser le carnet de commande
- Définir l'ordonnancement de chaque poste et partager l'ordonnancement avec le Chef d'Equipe
- Vérifier la faisabilité de l'ordonnancement en fonction des impératifs de production (qualité, productivité, délai)
- Suivre et vérifier les déclarations de production, leur bonne utilisation et leur cohérence
- Rechercher les causes racines de non déclaration de production
- Transmettre les informations et les résultats des analyses au Chef d'Equipe
- Coordonner les actions sur le terrain, résoudre les éventuels problèmes : perturbation de charge ou d'approvisionnement, absentéisme, etc.
- Actualiser les données dans l'ERP
- Respecter les objectifs de coûts, de qualité, de sécurité et de délai
- Détecter et remonter auprès de la hiérarchie tout dysfonctionnement constaté

Statut Technicien
rémunération fixe entre 30 et 34K€ bruts annuels, sur 13 mois (13e mois versé en juin et novembre).
Participation / Intéressement
Tickets Restaurant
Prime de transport
Pas de télétravail possible
horaires : arrivée à 7h30/45 ou 8h (à convenir en fonction de vos impératifs). Fin de journée vers 16h45/17h. Vendredi après-midi non travaillé. contrat 35h75 (compteur heures).