Animateur Enfance - Jeunesse - Communaute de Communes du Serein H/F - 10

Poste volant afin d'assurer le respect des normes d'encadrement, soit en cas d'absence d'agent, soit en cas d'augmentation des effectifs.
L'agent devra se rendre sur de multiples sites selon les besoins.

Missions :
- Participer, au sein d'une équipe, à l'élaboration, la mise en oeuvre et à l'évaluation des projets pédagogiques dans le respect du cadre règlementaire des ACM,
- Animer des activités de loisirs
- Construire une relation de qualité avec le public qu'elle soit individuelle ou collective,
- Participer à l'accueil, la communication et au développement des relations entre les différents acteurs,
- Assurer la sécurité physique et morale des mineurs,
- Renforcer les équipes d'animation sur les différents sites d'accueil (durant le temps méridien, les mercredis et les vacances scolaires) en fonction des besoins du service,
- Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités.
Descriptif du poste :
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs :
o Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité,
o Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage.
- Contribuer à l'éveil de la curiosité des enfants par la mise en oeuvre de projets d'animation riches et variés :
o Proposer et adapter les animations en corrélation avec les objectifs du projet pédagogique,
o Préparer, mettre en oeuvre et évaluer les animations,
o Être investi et impliqué dans les différents temps d'accueil.
- Contribuer au bon fonctionnement de l'ALSH* et travailler en équipe :
o Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec les directeurs/trices des ALSH et l'équipe d'animation, établir et respecter les modes de fonctionnement (règles de vie, consignes de sécurité, rythme de vie des enfants...)
o Participer de manière active aux réunions, apporter ses connaissances et ses savoirs,
o Partager les informations aux membres de l'équipe et rendre compte à l'équipe de direction de toutes les situations particulières,
o Entretenir des relations quotidiennes respectueuses et courtoises avec les collègues, les partenaires, les usagers,
o Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel,
o Participer au rangement et à l'entretien des locaux.