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Assistant en Coopération Internationale Erasmus + H/F - 10

Description du poste


Ce poste « Erasmus+ » est rattaché à la Direction des Relations Internationales. Le poste entre dans le périmètre d'application de la Charte ERASMUS+, dont l'UTT est attributaire, et contribue à la structuration des affaires européennes de l'UTT, notamment au regard des engagements pris dans le cadre de l'Université de technologie européenne, EUT+.

Plus largement, il participe au développement du plan stratégique voté par le Conseil d'Administration qui vise à renforcer l'attractivité de l'UTT dans un milieu fortement concurrentiel.

En conformité avec les contraintes et processus du programme ERASMUS+, sans omettre les éléments connexes tels que la sécurité ou l'interculturalité, notre futur collaborateur devra accompagner la mise en oeuvre effective de certaines Actions Clés (AC) du programme Erasmus+ 2021-27.

L'agent travaillera en étroite collaboration avec les équipes incoming et outgoing de la DRI, ainsi qu'avec plusieurs services clés de l'établissement, et utilisera les outils communs aux parties.

Missions de l'agent:

· Réaliser l'ensemble des opérations se rattachant au statut Erasmus pour les étudiants et personnels participant à l'action 131 (AC131) en s'assurant de leur conformité.

· Mettre en oeuvre l'action 171 (AC171) telle que souhaitée par la Direction dans l'intérêt de l'établissement

· Assurer un reporting financier, de mise en oeuvre et d'analyse, sur les projets et actions concernés

· Transcrire le tout très précisément dans les divers outils informatiques et bases de données (utilisation obligatoire + Erasmus Without Paper (EWP))

· Créer et adapter les documents et processus à la nature des activités dans le respect de la réglementation en vigueur, en s'assurant de la continuité des actions avec les autres personnels impliqués

· Adapter et mettre en oeuvre les campagnes de communication et les actions de dissémination pertinentes

· Contribuer au reporting, au montage de projets Erasmus+, au renouvellement de la charte

Il sera attendu du collaborateur, outre un intérêt marqué pour l'international et ses enjeux, une capacité à avoir une vision transverse de nos activités, à prendre en compte des impératifs financiers, et administratifs divers, de la soutenabilité, de la diversité, et des processus qualité en général.

L'assimilation du contexte dans lequel nous évoluons, et les liens avec les étudiants et personnels de l'UTT sont indispensables, le poste est donc sur site.

Activités : Cf profil de recrutement complet :https://www.utt.fr/carrieres-emplois/poste-administratif-ou-technique

Compétences requises

  • Recrutement
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Chiffres clés de l'emploi à Troyes

  • Taux de chomage : 16%
  • Population : 61957
  • Médiane niveau de vie : 17790€/an
  • Demandeurs d'emploi : 8640
  • Actifs : 27178
  • Nombres d'entreprises : 3942

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