Consultant en Recrutement - Indépendant - la Chapelle-St-Luc H/F - Work & You

Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au coeur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel.Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48H !
#çamatchentrenous? -Outils performants et innovants? -Un accompagnement et une intégration personnalisée? -Rejoindre une équipe dynamique, à l'écoute et bienveillanteL'aventure a commencé pour nous il y a plus de 10 ans ! Spécialisés dans le recrutement, nous sommes en plein développement et recherchons actuellement notre futur(e) Consultant(e) en Recrutement indépendant(e) (H/F) pour le département de l'aube (10). Au sein d'une entreprise en pleine croissance, vous aurez l'opportunité de développer votre propre secteur tout en contribuant à notre succès à l'échelle nationale.Votre potentiel permettra de :?? - Développer et gérer votre portefeuille client?? - Mener des missions de recrutement de A à Z?? - Apporter des solutions sur-mesure à vos clients?? - Contribuer activement au développement et à la croissance de l'entreprise?? Détecter et approcher les meilleurs talents sur votre secteur.?? Qualifier les profils lors d'entretiens structurés et motivants.?? Piloter votre activité en toute autonomie .Avantages? Liberté totale d'organisation en télétravail? Rémunération attractive et non plafonnée? Accès à des outils de sourcing innovants et performants? Formation continue

Nous recherchons une personnalité dynamique, autonome et organisée, dotée d'un excellent sens relationnel.Vous justifiez d'au moins 2 à 3 ans d'expérience en commerce BtoB, ainsi que d'une première expérience dans le domaine du recrutement.Votre expérience et votre motivation sont nos principaux critères de sélection.Vous construisez vous-même votre rémunération en fonction de vos performances.Poste à pourvoir en tant qu'indépendant.Votre envie de nous rejoindre :Votre tempérament commercial et votre persévérance seront les clés de votre succès.Plus qu'un diplôme ou une expérience précise, c'est votre motivation sans faille et votre aisance relationnelle qui feront la différence.Vous êtes reconnu pour votre sens de l'engagement et votre réactivité.

• Recrutement des candidats
• Sens du relationnel
• Autonomie
• Fidélisation des clients
• Réactivité