Les missions du poste
Le Directeur départemental des territoires étant délégué territorial adjoint de l'Agence Nationale de Cohésion des Territoires (ANCT), la DDT joue un rôle majeur dans la mise en oeuvre des actions portées par l'ANCT pour mettre en place une ingénierie « sur mesure » répondant aux besoins des collectivités. Pour développer et renforcer l'accompagnement des collectivités, vous travaillez avec la chargée de mission ANCT rattachée à la direction de la structure.
La mission ANCT a également en charge la déclinaison départementale de la planification écologique. L'objectif est d'accompagner les collectivités pour une meilleure prise en compte du changement climatique dans les projets.
Vous devrez, en lien avec la chargée de mission ANCT:
- Suivre les prestations d'ingénierie «sur-mesure» proposées aux territoires
- Identifier et développer les soutiens internes et externes en ingénierie de projet pour faciliter la définition et la réalisation des projets locaux
- Assurer le suivi administratif et technique des PTRTE
- Organiser des réunions avec les opérateurs externes et les services internes à la DDT sur des projets
- Contribuer à l'animation départementale en matière de transition écologique (COP) notamment en organisant des revues de projets sur les 9 EPCI disposant d'un plan territorial de réussite de la transition écologique
- Réaliser une veille des dispositifs contractuels de l'ANCT
- Participer à l'organisation du Comité Local de Cohésion des Territoires (CLCT) et des conférences des parties issues de la déclinaison de la planification écologique
- Assurer la mise à jour annuelle du guide de l'ingénierie locale
Vous pourrez mettre à profit votre sens du relationnel en travaillant en lien avec de nombreux partenaires: services de l'État locaux (Préfecture, UD Dreal), régionaux et nationaux, mais également acteurs institutionnels tels que le Conseil Départemental, l'AMF 10.
Sous l'autorité hiérarchique de la chargée de mission ANCT, vous développerez votre autonomie autant que vos capacités à travailler avec un réseau d'acteurs. En interne, vous travaillerez en transversalité sur les projets avec l'ensemble des 5 services métiers de la DDT.
Le profil recherché
Ce poste vous permettra de mettre en oeuvre les compétences retracées dans le tableau ci-dessous. Certaines de ces compétences pourront également être développées via la formation continue ou en compagnonnage interne.
Compétences techniques :
- Connaissance en transition écologique et accompagnement des territoires
- Connaissance des fondamentaux en matière juridique, dans les domaines des finances publiques et de la commande publique
- Maîtrise des outils bureautiques
Compétences transversales :
- Connaissance des différentes politiques publiques relevant de la DDT
- Bonne aptitude rédactionnelle, capacité de synthèse et d'analyse
- Capacité à rendre compte
Compétences relationnelles :
- Être autonome dans son travail
-Être rigoureux, organisé et méthodique
-Présenter des capacités de diplomatie
-Savoir écouter les différents demandeurs et assurer un bon contact avec les collectivités
Compétences techniques :
- Connaissance en transition écologique et accompagnement des territoires
- Connaissance des fondamentaux en matière juridique, dans les domaines des finances publiques et de la commande publique
- Maîtrise des outils bureautiques
Compétences transversales :
- Connaissance des différentes politiques publiques relevant de la DDT
- Bonne aptitude rédactionnelle, capacité de synthèse et d'analyse
- Capacité à rendre compte
Compétences relationnelles :
- Être autonome dans son travail
-Être rigoureux, organisé et méthodique
-Présenter des capacités de diplomatie
-Savoir écouter les différents demandeurs et assurer un bon contact avec les collectivités
Compétences requises
- Capacité à synthétiser
- Sens du relationnel
- Logiciels bureautiques
- Conduite de projet
- Autonomie
- Rigueur et méthode